こんにちは！
本日２つめのブログです。

昨日は休館とさせていただき、
第１回目となる「河一屋おもてなし検定」を実施しました。


声の大きさ、トーン、スピード、言葉遣い。
お客様への説明や会話のしかた。
所作や立ち居振る舞い、心遣い。
などなど独自の視点と基準で審査。

シミュレーションのシナリオは全部で４つ。

事前に各チームで練習をして、
当日はスタッフ一人ひとりが全員の前でパフォーマンス。

審査員は見ているスタッフ全員。

得点制で、高得点をとると「河一屋マイスター」に。


といった具合の自社検定です。
結構、緊張です〜。

審査の集計は後日発表し、
基準に従って、ゴールド・シルバー・ブロンズの「河一屋マイスター」を授与します。

はたしてゴールドマイスターはいるのでしょうか！！！

発表がとっても楽しみです。



”おもてなし”っていろいろなカタチや質があると思います。
高級や老舗とされる旅館・ホテルさんは、確かに！本当に！素晴らしい！

それを我々でも！

・・・

って、そんなに簡単にはいきませんよね。

長い歴史や経験があって、それでようやく世間の皆さんに認めてもらっているわけで、
見よう見まねで出来るものではないでしょうし、
振る舞うスタッフの、その時の心の状態も、相当に”おもてなし”に現れるでしょう。

きっとお客様が求めてらっしゃる”おもてなし”も、
それらの旅館・ホテルさんのと、私たちのとでは異なるでしょう。



私たち河一屋チームが出来る”おもてなし”とは何だろうか。
どの表現やパフォーマンスを、私たちは「良し」と考えているのだろうか。
表現したい”おもてなし”とはどんなだろうか。

そして、どのスタッフの”おもてなし”が私たちが素晴らしいと思い、
みんなで目指そうとしているのか。



私たちが”目指すべきおもてなし”とはなんなのか？



それが、この「河一屋おもてなし検定」の根底にあります。


河一屋にお越しのお客様がハッピーになる。
スタッフも、お客様をおもてなしすることでハッピーになる。

そんな、私たちの在り方を見つめるために、
これからも「河一屋おもてなし検定」に務めていきたいと思っています。



ご来館の皆さま。
どうかたくさんのご指摘やご支援を賜りますよう、
これからも何卒よろしくお願い致します。